7 bonnes raisons de faire un bilan comportemental DISC & Forces Motrices !
DISC : vos comportements préférentiels en 4 couleurs !
D : Dominant – Rouge
I : Influent – Jaune
S : Stable – Vert
C : Conforme – Bleu
Nous avons tous des comportements naturels construits dans l’enfance. Adulte, nous nous en écartons parfois lorsque nous nous adaptons à une situation ou à un environnement, et notamment à notre environnement professionnel.
Nos comportements préférentiels, au naturel comme en adapté, peuvent être lus au travers d’une combinaison des couleurs du DISC. Connaitre votre profil DISC vous permettra de mieux connaitre vos préférences de comportement, dont celles qui se déclenchent automatiquement sans toujours en avoir conscience. Mais cela va beaucoup plus loin que cela, et notamment lorsque votre profil DISC est combiné à un bilan sur vos forces motrices.
FORCES MOTRICES : 7 attitudes qui influencent vos actions !
Issues des travaux du Dr Eduard Spranger (1882-1963), les Forces motrices décrivent au départ 6 attitudes qui affectent nos actions. Selon Spranger, le choix d’une action particulière d’une personne est entraînée par ses deux attitudes les plus fortes. En 1950, Gordon Allport réactualise les travaux du Dr Eduard Spranger et ajoute 1 attitude en 1956.
Voici les 7 Forces Motrices :
- Economique (être compétitif)
- Théorique (connaissance, comprendre, investiguer)
- Esthétique (penser autrement, rechercher l’harmonie)
- Altruisme (aider autrui, être en empathie)
- Individualisme (exercer son libre arbitre, être unique)
- Pouvoir (contrôler son environnement)
- Traditionnaliste (structurer, créer des systèmes)
Un bilan sur vos forces motrices vous permet :
- d’identifier celles qui influencent le plus vos actions,
- de connaitre celles à la source de conflits internes,
- de situer aussi le niveau de chacune de vos forces motrices par rapport aux résultats (scores médians et écarts type) d’un panel d’individus.
Voici donc les 7 bonnes raisons de faire un bilan comportemental avec un Coach professionnel certifié DISC & Forces motrices :
- Raison n°1 : Limiter conflits et problèmes relationnels.
- Raison n°2 : Gagner en flexibilité et en efficacité.
- Raison n°3 : Comprendre plus facilement le comportement des autres et mieux communiquer.
- Raison n°4 : Développer votre leadership.
- Raison n°5 : Vous adapter aux situations de façon adaptée.
- Raison n°6 : Ne plus subir vos comportements sous stress.
- Raison n°7 : Gagner en sérénité.
Décuplez vos talents grâce à un bilan comportemental DISC & Forces Motrices !
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